Выводы по основным группам процессов:
·
воронка продаж: наиболее значимый процесс, компании, внедрившие её, достигают наивысшего среднего балла — 8.56; процент компаний в группе с высокой оценкой составляет 88.3%.
·
лидогенерация: увеличивает шансы попасть в группу с высокой оценкой, но её распространённость пока недостаточна; средний балл — 8.12; процент компаний с высокой оценкой — 78.5%.
·
CRM-система: структурирует и контролирует процессы, повышая результаты компаний; средний балл — 8.12, процент компаний с высокой оценкой — 78.2%.
·
декомпозиция задач: структурирование задач до уровня сотрудников усиливает управляемость; средний балл — 8.11, процент компаний с высокой оценкой — 80.4%.
·
метрики сбытовой системы: высокий уровень внедрения наблюдается у компаний с высокими баллами; средний балл — 7.83, процент компаний с высокой оценкой — 73.7%.
По результатам комплексного анализа можно сделать вывод, что:
·
«воронка продаж» — группа процессов с самым высоким средним баллом (8,56) и наибольшей вероятностью попадания в группу «выше медианы» (88%);
·
метрики сбытовой системы и
лидогенерация также показывают значительное влияние на результативность, с высокими средними баллами (8,11 и 8,12 соответственно);
· такие процессы, как
работа с персоналом и организация рабочего процесса, хоть и распространены, имеют меньший вклад в повышение общего результата, что указывает на их вспомогательную роль.
Хотя значимость отдельных групп процессов для эффективности сбытовой функции осознаётся, перед практиками остаётся вызов — как обеспечить управление этими процессами для достижения запланированных результатов. Важным шагом становится декомпозиция сложных показателей, таких как выручка, рентабельность и EBITDA, на более простые и контролируемые элементы с использованием метрик. Такой подход позволяет не только анализировать ключевые аспекты сбытовой деятельности, включая лидогенерацию и воронку продаж, но и обеспечивать их синхронизацию с другими функциями компании, создавая условия для реализации тактических и стратегических целей.
Управление сбытовой функцией промышленного предприятия является многогранным процессом, требующим системного подхода и регулярного контроля ключевых показателей, отражающих эффективность процессов. Поскольку основная цель любой компании заключается в обеспечении прибыли, успешное выполнение сбытовой функции базируется на двух фундаментальных бизнес-стратегиях: стратегии повышения производительности и стратегии стимулирования роста [10, c.11].
Стратегия производительности сосредоточена на оптимизации производственных и бизнес-процессов компании. Её цель — анализ цепочек создания ценности, производственных потоков и клиентских запросов для устранения элементов, которые не генерируют добавочную стоимость и не способствуют увеличению прибыли. Основным показателем эффективности этой стратегии является маржинальность, демонстрирующая способность компании получать доход на каждом этапе реализации продукции, оптимизируя при этом совокупные затраты (Total costs). Именно к этому типу стратегии можно отнести такие процессы, как организация рабочего процесса, управление персоналом, внедрение и использование CRM-системы, уникальное ценностное предложение, декомпозиция показателей до уровня специалиста и метрики, зависимость и влияние которых были рассмотрены в рамках исследования.